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2018年建筑行業即將出臺的新政策,了解一下!

發布日期:2018-09-30 10:52:59新聞來源:

2018年建筑行業即將出臺的新政策,了解一下!

[導讀]隨著2018年的到來,中國建筑行業的改革肯定會不斷深化,2018年還有哪些重磅政策可能會出臺呢?


  2017年建筑行業出臺的政策可謂是一項接一項,資質標準的簡化、取消,多項職業資格認定的取消,保證金/建造師/資質管理/營改增/招投標/建造師規定管理意見稿的發布等等。

  隨著2018年的到來,中國建筑行業的改革肯定會不斷深化,2018年還有哪些重磅政策可能會出臺呢?

  工程設計資質標準的修改

  2017年影響最大的一個文件就是226號文,226號文在人員、業績等指標上對施工資質標準進行了修訂。但是,目前執行的工程設計資質標準還是2007年制定的,整整十年都沒有進行過改動。

  其實,在這十年里也出過兩次工程設計資質標準修訂意見稿,但最后都無疾而終。而隨著工程總承包的推進,2018年很有可能會對工程設計資質標準做大動作。當然,修訂之前建設主管部門肯定會充分收集各大工程設計單位的意見,具體條款也會進行具體的探討。

  有一點可以明確,工程設計資質標準的修訂勢在必行。

  新建造師管理規定

  2017年7月份,已經發布過新建造師管理規定征求意見稿,但最終卻沒有頒發相關的正式文件。

  任何文件的下發都是需要過渡期的,特別是新建造師管理規定中提到了一項大動作,那就是取消執業印章改為電子章,這個很需要時間讓企業和人才去適應。

  小編相信,新建造師管理規定的正式文件在2018年肯定會下發。

  全國社保聯網

  社保聯網的根本是為了實現“人證合一”,現在很多省已經實現了省內聯網。全國性的社保聯網是肯定會推進的,至于實現速度和具體的時間點還要看相關部門的推動力度。

  社保聯網后,有兩份社保的掛證人員就很麻煩了。總之,2018年全國社保聯網到底能不能真正出臺,還是要看主管部門了。

  以上政策如果2018年一旦出臺,肯定會對證書掛靠造成影響,希望企業和人才們也盡早做好準備,以免受到較大影響。

  推進四庫一平臺建設

  確保實現全國建筑市場“數據一個庫、監管一張網、管理一條線”的信息化工作目標,針對企業業績庫、誠信庫方面將會有新的調整。

  建筑資質的取消與合并

  2017年取消工程咨詢、物業管理一級、地質勘查等幾十項資質、設計一體化資、園林綠化資質。

  招標代理資質即將取消:招標代理機構的最后一個法定資格被取消,這是毋容置疑的。全面取消招標代理資格符合市場經濟基本規律,在市場經濟條件下,招標代理服務應當遵循市場規律,需要開放競爭。

  勞務資質取消實行試點(時間未定):浙江、安徽、陜西3省取消勞務資質試點工作已經開展了一年多,全國取消的文件的出臺只是時間問題,現在基本全國的申辦點都已經停止申辦勞務資質了。

  2018年將根治欠薪

  2017年查處欠薪案14.3萬件,為勞動者追發工資等待遇250.1億元,涉及勞動者308.7萬名,據悉,針對個別地方欠薪有所抬頭的問題,還將組織專項督查,加大對欠薪案件的監督力度,發現一起,查處一起,通過各方努力,使農民工能夠拿到應得的勞動報酬。

  施工總承包企業特級資質標準

  2018年新《施工總承包企業特級資質標準》將出臺。

  取消 / 降低:

  1、取消對“企業注冊資本金3億元以上”和納稅金額的要求。

  2、取消企業經理、財務負責人、一級建造師人數、專業技術人員等考核指標。

  3、取消對企業工法/專利、獲得獎項或主編標準、企業內部信息化的指標考核。

  4、修訂承包范圍,取消了對可互認資質承接工程范圍的規定,取消了“限承擔3000萬元以上房屋建筑工程”的規定。

  5、針對建筑工程,取消對“層數”、“建筑面積”、“單項建安合同額”的考核。

  增加:

  1、對年營業收入的考核,近3年均在50億元以上。

  2、信用考核。(企業未被列入失信被執行人名單;近三年未被列入行賄犯罪檔案;申報公路/港航/鐵路資質的企業,另有信用考核。)

  3、“建筑工程”的業績考核,增加對工程總承包、裝配式的要求。

  提高:

  1、企業凈資產提高到6億元;授信額度提高到10億元。

  2、企業“近三年科技活動經費支出”,由營業收入的0.5%提高到0.8%以上。

  3、業績考核指標,難度增加。

  2018年資質改革方向

  進一步簡化工程建設企業資質類別和等級設置,減少不必要的資質認定。選擇部分地區開展試點,對信用良好、具有相關專業技術能力、能夠提供足額擔保的企業,在其資質類別內放寬承攬業務范圍限制,同時,加快完善信用體系、工程擔保及個人執業資格等相關配套制度,加強事中事后監管。強化個人執業資格管理,明晰注冊執業人員的權利、義務和責任,加大執業責任追究力度。有序發展個人執業事務所,推動建立個人執業保險制度。大力推行“互聯網+”政務服務,實行“一站式”網上審批,進一步提高建筑領域行政審批效率。


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